ESG는 오염에서 재활용 플라스틱 회사에 대한 솔루션까지의 방법을 보여줍니다: Astra ESG Solutions

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2023년 1월 17일, 05:30(ET)

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샌프란시스코, 2023년 1월 17일 /PRNewswire/ -- 환경, 사회, 거버넌스(ESG) 프레임워크에 대한 관심이 높아지면서 재활용 플라스틱 업계 관계자들은 지속 가능성 포트폴리오를 육성하게 되었습니다. 이해관계자들은 브랜드를 환경 친화적인 플라스틱과 연결하기 위해 노력하고 있습니다. 본질적으로 재활용 회사는 폐기물을 최소화하고 탄소 배출을 방지하기 위한 혁신적인 방법을 모색하기 위해 노력하고 있습니다. 오염을 근절하려는 전 세계적인 노력 속에서 포장은 큰 헤드라인을 장식했습니다. UNEP는 전 세계 플라스틱 생산량이 연간 4억 톤으로 고정되어 있다고 지적합니다. 게다가 이 중 재활용되는 비율은 9%에 불과하고, 12%는 소각됩니다. 이에 따라 2022년 3월 UN 회원국은 플라스틱 오염을 퇴치하고 2024년까지 법적 구속력이 있는 국제 협약을 만들겠다는 결의안을 승인했습니다. 재활용 제품에 대한 지속 가능하고 저렴한 옵션이 기반을 확보하면서 전 세계적으로 ESG 프레임워크의 필요성이 더욱 커지고 있습니다.

공공 정책은 플라스틱 포장 오염을 극복하는 데 중요한 역할을 할 수 있습니다. 어디에나 존재하는 플라스틱의 특성으로 인해 규제 기관과 투자자는 소매, 제조, 산업, 전자 제품을 비롯한 여러 부문에서 오염에 대한 해결책을 찾아야 한다는 압력을 받고 있습니다. 그린피스에 따르면 영국 슈퍼마켓은 연간 800,000톤의 플라스틱 포장을 배출하며, 정부는 2025년까지 모든 플라스틱 포장을 재사용, 재활용 또는 퇴비화할 수 있도록 노력하고 있습니다. 한편, 2022년 5월 뉴욕 의원들은 다음과 같은 두 가지 법안을 제안했습니다. 플라스틱 재활용률을 높입니다. 생산자는 포장에서 독성 화학물질을 제거하고 포장을 최소화하며 재활용 및 폐기 비용을 지불해야 합니다.

베올리아, 성장 잠재력 탐색을 위해 환경 프로필 강화

오염을 방지하기 위한 제조업체와 공급업체의 공동 노력으로 인해 재활용 제품과 서비스에 대한 수요가 증가했습니다. 재활용 제품으로의 전환 추세는 환경적 측면을 강화할 것으로 예상됩니다. 환경에 미치는 영향을 줄이기 위해 기술을 업그레이드하는 기업은 새로운 표준이 될 수 있습니다. 베올리아는 통합 보고서 2021~2022에서 2021년 변형 공장에서 약 476,000톤의 플라스틱이 재활용되었다고 밝혔습니다. 베올리아는 생물학, 재료, 에너지 처리를 위한 플라스틱과 장비를 재활용하기 위한 다양한 최종 기술을 확보했습니다. 2023년까지 약 610,000톤의 재활용 플라스틱이 처리 공장에서 나올 것으로 예상됩니다.

중국과 유럽, 북미자유무역협정(NAFTA) 등의 국가에서 플라스틱 생산량이 급증하면서 이해관계자들은 환경에서 폐기물을 제거하기 위한 노력을 더욱 강화할 태세다. 주요 업체들은 포장이나 건축에 폴리에틸렌(HDPE 또는 LDPE)을 사용하고 가전제품, 가구, 자동차 및 건축에 폴리프로필렌(PP)을 사용할 가능성이 높습니다. 2022년 10월 베올리아는 고객이 다양한 폴리머로 재활용 플라스틱을 조달할 수 있도록 돕는 PlastiLoop를 출시했습니다. 프랑스에 본사를 둔 이 회사는 HDPE, PP, PET, LDPE 및 PS를 포함하여 바로 사용 가능한 고성능 재활용 수지를 제공해 왔습니다.

Astra ESG Solutions에서 발행한 2023년 재활용 플라스틱 산업 ESG 주제 보고서에서 업계 참가자들이 구현하고 있는 관행과 전략에 대해 자세히 알아보세요.

PureCycle, 사회적 성과 강조

확고한 입지를 다진 기업들은 브랜드를 지속 가능한 고품질 제품과 연결하고 사회적 책임을 보완할 수 있는 위치에 있습니다. 재활용 기술 회사는 작업장 안전, 다양성, 교육 및 개발, 모집 및 채용, 규율, 보상 및 혜택을 우선시합니다. 예를 들어, PureCycle은 무엇보다도 차별 금지, 평등한 고용 기회, 다양성 및 포용성을 장려하기 위해 다양성 및 포용성 정책을 시행하고 있습니다. 회사는 2021년에도 7.5%의 낮은 이직률을 언급했다. 또한 위험 관리 시스템을 내놓고 팀원 및 방문객 안전 수칙, 업무 행동 및 윤리 강령, 지침 등 사고 발생 가능성을 줄이는 데 도움이 되는 정책을 마련했다. 관리 시스템 및 운영 우수성 정책을 위한 것입니다. 또한 회사는 탄력적인 인력을 강화하기 위해 채용 및 직원 참여 프로그램을 구축할 예정입니다.